Луис Плюс крупнейший поставщик комплексных систем безопасности на всей территории России.
Оказываемые услуги:
- продажа систем и оборудования от мировых производителей;
- монтаж и установка;
- доставка по всей России.
Продаваемое оборудование:
- средства и системы видеонаблюдения;
- средства и системы охранно-пожарной сигнализации;
- системы оповещения и музыкальной трансляции;
- системы пожаротушения и огнезащиты;
- системы контроля доступа.
Партнеры:
- ВOSCH
- AXIC Communecations
- SAMSUNG
- Panasonic
- Schneider
- BOLID Системы безопастности
- Производственное объединение Бастион
- HIKVISION
Официальный сайт содержит подробную информацию об организации, а также ответы на интересующие вопросы.
Время работы компании: Пн-Пт 09:00–18:00
Очень нравится, что в компании постоянно проводят различные тренинги. Причем они направлены не только на развитие навыков и знаний на конкретной должности, но и на личностный рост. После них чувствует, что ты все можешь, мотивации хоть отбавляй. Причем обучение совершенно бесплатное, за него платит компания. К сожалению, отсутствует добровольное медицинское страхование. Зато больничный компенсируется в полном объеме.
Работаю в компании «Luis» на должности «менеджер по продажам» уже давно. Ни разу не пожалел, что сюда устроился. Сначала был испытательный срок 3 месяца, но они пролетели махом. Хочу отметить специальную программу обучения, которая многое мне дала для развития продаж. Если вдруг я решу уйти в другое место работать (что вряд ли) эти знания мне очень пригодятся и там. Ограничения в карьерном росте: помощник менеджера — менеджер — руководитель. Зато всегда есть рост в деньгах.
Отличный дружный коллектив. Причем хорошие люди не только среди инженеров, но и в отделе продаж. В силу специфики работы нам приходится часто контактировать с менеджерами. Мы консультируем их по оборудованию, помогаем подобрать оптимальный вариант под запросы заказчика. За 2 года работы ни у меня, ни у моих коллег не возникало конфликтных ситуаций с продажниками. Зачастую приходится общаться с клиентами, консультировать их.
Луис крупная компания, поэтому я чувствую себя уверенно в сложной экономической обстановке в связи с пандемией коронавируса. Не переживаю, что в любой момент фирма начнет сокращение и я останусь без рабочего места. Работаю в филиале в Воронеже. Лично для меня офис имеет очень удобное расположение. Да в принципе до него можно добраться на общественном транспорте из любой точки города. Не особые возможности карьерного роста. Ты либо обычный сотрудник, либо руководитель.
Работаю юристом, за 2 года работы с какими-то серьезными судебными делами не сталкивалась. Не наблюдается такое, что с утра о вечера с головой в бумагах, нет времени оторваться на обед или приходится задерживаться. Офис уютный, светлый, чистый. Уборкой занимается специально нанятый человек. Находится на работе одно удовольствие. Не ощущаешь себя запертой в четырех стенах. Иногда бывает скучно. На предыдущем месте работы привыкла, что постоянно в суде приходится отстаивать компанию. Здесь такого нет, все клиенты и партнеры довольны. Никто ни на кого не подает в суд.
Пришла в компанию уже с опытом работы в бухгалтерии. Адаптироваться к внутренним особенностям компании было несложно. Сначала взяли на стажировку, которая продолжалась 3 месяца. К ее окончанию я уже ориентировалась как рыба в воде. Спасибо моему наставнику Анне Шаповаловой, которого ко мне приставили. Всю дорогу она мне помогала.
Некоторых сотрудников переводят на удаленку. Не всем удобно работать дома.
Когда только устраивалась в эту компанию менеджером по продажам, меня очень смутил испытательный срок 3 месяца. Сразу возникли сомнения, что меня заставят работать это время бесплатно, а потом дадут от ворот поворот. Но оказалось, что стажировку оплачивают, а через 3 месяца меня взяли на работу. Пошел 3 год как являюсь сотрудницей данной компании. Зарплата неплохая, появились постоянные заказчики. Если не умеете общаться с людьми, то работа менеджера по продажам вам не подойдет.
Когда искал работу, выбирал из двух компаний. Свой выбор остановил на Luis, так как понравилось, что стажировка всего одну неделю, к тому же оплачиваемая. Зарплата высокая, у моего знакомого, который работает на складе в другой в фирме примерно на 4000 руб. ниже, хотя и та компания крупная. Если заподозрят, что вы иногда выпиваете, могут не взять на работу. Были случаи, когда из-за пьянок сотрудник просто не выходил и подводил всех.
Мне повезло, меня приставили к классному менеджеру. У нас отличная команда, мы выполняем все планы, соответственно и зарплата высокая. Но работать приходится много, просто так сидеть на месте, ничего не делая, нам не дают. Первое время планы продаж казались большими. Однако когда влилась в рабочий процесс, оказалось, что выполнить его не так уж и сложно. Главное уметь работать в команде, прислушиваться к более опытным сотрудникам.
Работаю в отделе закупок 4 месяц. Уже активно влилась в работу. Всему обучалась как говорится «в поле». Как раз попала на такое время, когда было много работы, а сотрудников катастрофически не хватало. Я считаю, что такое обучение куда более эффективно, чем по несколько часов слушать теорию. Суть работы всегда познается на практике. В компании не так давно, зато я уже сама могу обучать новых сотрудников. Строгое руководство, но черту не переступает. Когда бывает нужно, входит в положение.
До работы в этой компании тоже работал на складе. Небо и земля. В Луис к тебе относятся как к человеку, не смотрят свысока. Знают, что когда много продаж, нам даже присесть некогда. Никогда не подгоняют, только интересуются, как продвигается работа. Склад теплый, кормят бесплатно. Больничные и отпуска оплачивают. Никаких денег в конверте, вся зарплата белая. Это большой плюс для тех, кто думает о будущей пенсии.
Устроился в компанию недавно, чуть меньше 1 года назад. Работаю в юридическом отделе. Всем особенностям работы обучалась у других сотрудников. Они все работают в компании уже очень давно, я меньше всех. Поэтому они всегда мне помогают, все объясняют, делятся опытом. При этом никогда не ставят себя выше. Отличный график, достойная оплата. За все время работы не замечала минусов. Ни разу не приходило в голову подыскать другое место.
Работаю бухгалтером в компании уже 1,5 года. Два месяца назад из-за семейных обстоятельств чуть не уволилась (не с кем было оставлять ребенка). Объяснила ситуацию руководству, они вошли в положение и предложили перейти на удаленку. Огромное Вам спасибо, я очень переживала, хватит ли зарплаты мужа, если я уволюсь. Для меня работать дома намного удобнее, с поставленными задачами справляюсь на 100%. Все отлично! Для меня минусов никаких нет!
Пришел в компанию год назад. До этого около 8 лет отработал в сфере продаж. Поэтому сразу на собеседовании сказал, что такая долгая стажировка (3 месяца) мне не нужна. Сотрудник, проводящий его, сказал, что это обязательно. Я согласился, так как стажировка оплачивается. Как я ошибался, когда говорил, что она не нужна! Очень много тренингов, обучающих курсов, практического опыта. Даже мне, человеку, который думал, что уже сам может учить продавать, все это было полезно. Людям, которые не работали в сфере продаж в крупных компаниях, план может показаться большим. Но это не так, можете поверить мне, как человеку с большим опытом.
В Luis работаю в юридическом отделе уже пятый год. За это время уволился всего один человек и то, потому что уехал на ПМЖ в другую страну. Так работаем одним коллективом, уже с полуслова понимаем друг друга. Конечно, бывает всякое. Случается, что мы спорим, но серьезных конфликтов никогда не было. Злые и необщительные люди у нас не задерживаются. Нет добровольного медицинского страхования. Однако к платной медицине я обращаюсь редко. А если это и потребуется, могу потратить деньги с оплаты больничного. Его возмещают в полном размере.
В Луис работаю уже 3 года. За это время дорос с помощника менеджера до менеджера. В планах стать руководителем. Сейчас мне уже самому дали помощников. Очень нравится, что зарплата неограниченная. То есть платят в зависимости от выполненного плана. Чем больше клиентов, тем выше зарплата. Я никогда не понимал людей, которые работают на голом окладе. Смысл стараться сделать лучше, если зарплата все равно останется такой же? Нет ДМС, зато больничный оплачивают на 100%. Еще большие планы, но меня это не пугает. Так как из месяца в месяц выполняю их без проблем.
Очень достойная оплата, но только если действительно работать. За 4 года, которые я в компании, смог полностью погасить ипотеку досрочно. Но скажу честно, вкалывал как проклятый. Свою семью видел только час утром, когда собирался на работу и час вечером, пока не отрублюсь после тяжелого рабочего дня. Сейчас уже не приходится так пахать, так как финансовая нагрузка меньше, но з/п все равно осталось высокой (набрался опыта + появились постоянные клиенты + меня рекомендуют как отличного специалиста). Не каждая жена готова терпеть, когда ее муж все время на работе.
У нас в отделе много людей, которые работают по несколько лет и не думают увольняться. Я, например, на своей должности уже больше 5 лет. Основная текучка приходится на молодых сотрудников, которые только окончили ВУЗ, сами пока не понимают чего хотят. Они желают большую зарплату, но вкалывать при этом не привыкли. Чтобы иметь достойную зарплату, нужно много работать, а не сидеть на стуле в офисе, листая социальные сети.
Устроилась в компанию сразу после института. Сегодня как раз исполнилось 10 лет, как я здесь работаю. Уходила в декрет, место оставляли за мной. Когда ребенку исполнился год, предложили поработать удаленно. Я с радостью согласилась. Зарплата не сильно отличалась от той, что я получала, находясь в офисе. Когда ребенку исполнилось 2 года, вышла на работу. Вот какой у нас в отделе был состав, такой и остался. Хорошая зарплата, отличное отношение руководства, бесплатное обучение. Естественно, все держатся за свое место.
Дружный коллектив, своевременная достойная оплата труда (и главное, белая заработная плата, не в конвертах), требовательное, но понимающее руководство. И это не реклама компании Luis, а честный отзыв сотрудника, который работает в ней уже 7 лет. Конечно, есть один минус — не предоставляют ДМС. Но для меня это не критично. Зато больничный оплачивают на 100%. Отсутствие ДМС, но лично для меня это не минус.
Хочу оставить свой отзыв на работу в компании Луис Плюс. Устраивался на должность менеджера по продажам. Так как опыта работы у меня не было, меня начал курировать опытный наставник. Вначале мне подробно рассказали о продуктах компании, познакомили с основными инструментами успешных продаж, параллельно мы изучали и разбирали, а также моделировали ситуации на реальных бизнес-кейсах. Параллельно с обучением, я потихоньку начал учиться продавать на входящих звонках. Я пока ещё молодой сотрудник, но почему-то складывается впечатление, что в Луисе я задержусь надолго. Если вы новичок, то не бойтесь! Коллектив доброжелательный, начальство адекватное, много сотрудников с хорошим опытом работы готовы помочь и подсказать.
Сейчас работаю на должности менеджера по продажам. Помню, когда только пришла в эту компанию, сначала мне все очень понравилось. Но во время стажировки, которая продолжалась 3 месяца, мой энтузиазм подугас. Смотря на работу менеджеров компании, я думала, что так точно не смогу. Но пройдя обучение, переняв опыт у других сотрудников, у меня стало все получаться. Продажи идут — зарплата растет! Первое время сильно устаешь.
Работаю в компании бухгалтером. Сейчас частично сотрудники находятся на удаленке, я тоже. Очень удобно, экономлю на обеде, на проезде. К тому же не нужно тратить на дорогу 2 часа. Это время я могу посвятить более полезным делам. Только очень скучаю по коллективу. За 3 года работы сдружилась со всем отделом. Несмотря на то, что у нас коллектив чисто женский, «змеиным» его не назовешь. Никто никогда не сплетничает за спиной.
В работе менеджера по продажам мне больше всего нравится то, что сотрудник — это самодостаточная рабочая единица, способная управлять своим временем, самостоятельно вести бизнес-процессы. Так же в работе в компании ЛУИС ПЛЮС мне нравится наличие возможности вносить предложения для улучшения рабочего процесса непосредственно внутри компании.
В компании работают несколько лет. Хочу выделить следующие плюсы:
-высокая зарплата;
-полная оплата по больничному листу;
-удобный график;
-адекватное руководство;
-полезное обучение (стоит дорого, но для сотрудников компании будет бесплатным);
-бесплатные обеды;
-корпоративные праздники;
-удобное расположение офиса.
Могут возникнуть споры в коллективе, но в целом все ребята хорошие, прости амбициозные. В общем, иногда начинают соревноваться, кто круче.
Устроилась в компанию помощником менеджера по продажам через подругу. Она же и обучала меня всему. Сейчас нахожусь под ее кураторством. У нее, конечно, зарплата значительно выше, чем у меня, но у нее нет семьи, поэтому она постоянно работает. У меня муж и дети, поэтому я не могу все время проводить на работе. Соответственно, и зарплата ниже, но меня она вполне устраивает. Чтобы хорошо зарабатывать, нужно очень много работать! Можно сказать, что прямо вкалывать как лошадь.
Стажировку окончила 2 месяца назад, с тех пор работаю помощником менеджера продаж. Огромных доходов, как обещали на собеседовании, пока не вижу. Но на примере сотрудников, которые работают уже несколько лет, вижу, что большие заработные платы реальны. Есть к чему стремиться. Учись продавать и находить общий язык с клиентами и будет тебе счастье. Огромные планы, но наши менеджеры из месяца в месяц без проблем их выполняют.
Всем привет, помимо стандартных плюсов в работе таких как — белая зарплата, оплачиваемые больничные, рабочее место оборудованное всем необходимым, есть интересная внутрикорпоративная жизнь! Можно повысить свой уровень английского языка на курсах, научиться рисовать на уроках живописи или после работы пойти на йогу. Благодаря таким видам активности, коллектив очень дружный и сплочённый, общаемся даже вне рабочее время.
В Luis работаю в казначействе. Для тех, кто не знает, что это такое, объясню простыми словами — оплачиваю счета и принимаю платежи. В общем, работа несложная, но очень ответственная. Как такового обучения у меня не было, все рассказывали и показывали другие сотрудники. Влилась и освоилась быстро. Руководство хорошее, никогда не будет отчитывать просто так, потому что нет настроения.
Если вы рассчитываете только на оклад, то вакансия менеджера по продажам в компании Луис точно не для вас. Проработала в компании 2 года, сейчас нахожусь в декрете. На личном опыте могу сказать, что большая зарплата будет только в том случае, если вы умеете продавать. Ваш доход напрямую зависит от количества заключенных договоров. Нужно постоянно саморазвиваться, причем не только на тренингах, но и самостоятельно. Без этого вам просто не удастся удачно заключать договора.
Работаю на складе уже второй год. Работа не для слабаков, да еще нужно быть аккуратными, чтобы не повредить оборудование при погрузке и разгрузке. Начальник склада у нас строгий, но справедливый. Терпеть не может беспорядка. Пока после работ порядок не наведем, на обед и домой не отпустит. Зато от руководства к нам никогда никаких выговоров. Хотелось бы зарплату еще больше, хотя она и несколько больше, чем в многих других фирмах. Но все-таки мы занимаемся тяжелым физическим трудом, поэтому рады бы были надбавке.
Как таковой текучки в компании нет, все кто устраивается на работу, остаются на ней. Мне кажется, что это большое преимущество. При большой текучке постоянно приходится обучать новых людей, находить с ними общий язык, находить свои подходы. Пока притираешься к новичкам, работа становится менее эффективный, естественно, страдает и зарплата. Работаю в Москве. В обед предоставляют бесплатное питание. Причем кормят очень даже хорошо. Бывает рутинная и скучная работа.
Пока только устроился на работу (1 месяц назад), но очень уж захотелось поделиться отзывом о компании. А конкретно о прохождении собеседования. Проводилось оно сначала онлайн, а потом при личном визите в офис. На собеседовании за всю свою жизнь я бывал множество раз, но в этой компании оно мне прям понравилось. Никого не пришлось ждать, начали интервью вовремя. Обстановка легкая и непринужденная, никаких непонятных вопросов не по делу. На следующий день сразу предложили выйти на стажировку. Как только обнаружу, обязательно поделюсь. Пока лично для меня их нет.
Наша компания занимается поставкой систем безопасности. Я работаю в отделе разработок. Работа интересная, а самое главное очень хорошо оплачивается. Если вы тоже планируете устроиться инженером, сразу учтите, что придется общаться с людьми не только внутри своего отдела. Мы часто контактируем с клиентами и менеджерами по продажам, помогаем разобраться в характеристиках, подобрать оборудование и т.п. Зачастую бывает сложно объяснить продавцам и клиентам особенности оборудования на понятном для них языке.